أهلاً وسهلاً بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمات، بالضغط هنا. كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه
موضوع: ورشة عمل التوظيف و التعيين و الاستبقاء و الترقية وفقا لمفهوم الجدارة_2018_دبي
اسم العضو:خليج للتدريب
.
[SIZE=3] [B][B]بسم الله الرحمن الرحيم[/B]
[B]يتشرف مركزالخليج للتدريب( Training gulf) ان يقدم لسيادتكم [/B][SIZE=5][SIZE=3][B]الدورات التدريبية وورش العمل[/SIZE][/B][SIZE=3] [/SIZE][/SIZE][/SIZE] [SIZE=3][B]لعام 2018 ونقدم لكم اهم الدورات التدريبية فى مجال ([/SIZE][/B]الموارد البشرية والتدريب[B])[/B]
[B]للتسجيل والاستفسار ومعرفة المحتوي العلمي يرجي الاتصال ب[/B][SIZE=5]
[B]Training coordinator[/B] [B](منسقة التدريب )[/B]
[B][SIZE=3]E-mail: [EMAIL="a.abdelrahman@traininggulf.com"][ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط][/EMAIL][/SIZE][/B] [SIZE=3][SIZE=5] [B][SIZE=3]Forum[/B][B]:[/B][/SIZE][/SIZE][/SIZE][ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط]
[B]دورات [/B]الموارد البشرية والتدريب[B]لعام 2018[/B] (Human Resources and Training courses)
[B]شهر يناير[/B]
[/B]
التطبيقات الالكترونية واستخداماتها في توظيف الموارد البشرية Electronic applications and their uses in human resources recruitment
البرنامج المتكامل لإعداد وتأهيل مدير الموارد البشرية Integrated program to qualify the human resources manager
اعداد سياسات وإجراءات الموارد البشرية الفعالة Preparation of effective human resources policies and procedures
أساسيات ادارة الموارد البشرية Basics of human resources management
مؤشرات ومقاييس الأداء الرئيسية لإدارة الموارد البشرية Indicators and key performance metrics of human resources management [B] [B]شهرفبراير
[/B]تطوير معلومات شؤون الموظفين باستخدام الحاسب الآلي فى ظل الحكومة الإلكترونية Personnel information development using computer under the e-government
التدريب العملي على وظائف الموارد البشرية Practical training on HR functions
مراجعة وتدقيق أعمال ادارة الموارد البشرية Review and check HRM work
مهارات تقييم الاداء الوظيفي للمديرين والمشرفين Job performance evaluation skills for managers and supervisors
التخطيط الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية Strategic planning for human resources management[/B]
[B][B]شهر مارس[/B] [/B] تأهيل مسئولي التدريب Qualifying training officials
تحليل ABC للموظفين – واستراتيجيات التعامل الفعال مع كل صنف من الموظفين ABC staff analysis and effective strategies for dealing with each category of staff
تخطيط الاستخلاف وفقا لمفهوم الجدارة Succession planning according to merit concept
الاتجاهات الحديثة في تخطيط المسارات الوظيفية وهيكلة الأعمال وتصميم الوظائف Recent trends in functional paths planning, business restructuring and jobs design
إعادة هندسة الموارد البشرية حسب إحتياجات المنظمة Re-engineering of human resources according to the organization needs [B] [B]شهر أبريل [/B][/B] إدارة تخطيط نشاط التدريب وتحديد الإحتياجات وإعداد موازنات التدريب Managing the training activity planning, identifying the needs & preparing the training budgets
التدريب الموجه بالآداء Performance-oriented training
إعداد وتأهيل أخصائي ومنسق الموارد البشرية والتدريب Preparing and qualifying of human resources specialists and training coordinators
تخطيط القوى العاملة و القيادة المتقدمة ,بناء وإدارة فرق عالية الانجاز من منظور ادارة الجودة الشاملة Manpower planning, advanced leadership, building and managing high achievement teams from the perspective of total quality management
تطبيق تكنولوجيا المعلومات في تطوير الموارد البشرية Executing information technology in human resources development [B][B] شهر مايو [/B][/B][B] إجراءات وسياسات شؤون الموظفين في المنظمات الحديثة Personnel policies and procedures in modern organizations
الأسس الحديثة في تحليل وتصنيف الوظائف Modern rules in functions classification and analysis[/B] [B][B] شهر يونيو[/B] مهارات تطوير الهياكل التنظيمية و الوصف الوظيفي Skills of organizational structures development and functional description
تطوير الأداء المؤسسي Institutional performance development [/B][B][B] شهر يوليو [/B] المهارات الحديثة في ربط المسار الوظيفي بالمسار التدريبي Modern skills in matching functional path with training path
إعداد أخصائى ومنسقى التدريب – استراتيجيات تدريب المدربين Preparing training coordinators and specialists - Training of Trainers strategies
الإدارة المتقدمة للموارد البشرية وربط المسارين التدريبي والوظيفي Advanced management of human resources and matching the two paths training and functional
أســاليب قيـاس التــكلفـة والــعائد على الإســتـثــمار فى التـدريب و إعــــداد الحقــائــــب التــــدريبيـــــة Cost measurement methods and return on investment in training and preparing the training packages
تقييم وقياس فعالية نشاط الموارد البشرية Evaluating and measuring the effectiveness of human resources activity [/B] [B] [B]شهر أغسطس[/B] تكنولوجيا التميز في التطوير الإداري وإدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين Distinctive technology in administrative development, human resources management and personnel
التوظيف و التعيين و الاستبقاء و الترقية وفقا لمفهوم الجدارة Employment, recruitment, retaining and promotion, according to the concept of merit
النظــم المتقدمـة للتخطيط والتنفيذ والتحكم والسيطرة على أحكام شؤون الموظفين Advanced systems of planning, implementing and controlling on personnel provisions
الماجستير المهني المصغر في إدارة الموراد البشرية والتدريب Mini Master of professional Human Resources management and training
مهارات إجراء المقابلات والإختيار والتعيين Skills of interviewing, selection and recruitment [/B][B] [B]شهر سبتمبر
[/B]تطبيقات الجودة الشاملة في الموارد البشرية Applying the total quality in human resources
قياس فعالية الموارد البشرية ومراجعة وتطوير الهياكل الوظيفية والتنظيمية Measuring effectiveness of human resources, checking and developing the functional and organizational structures
الاتجاهات الحديثـة لشــؤون الموظفيــن ( المزايـا والتعويضـات) Recent trends of Personnel (benefits and compensation)
فن إدارة الموارد البشرية الإلكترونية في المصالح الحكومية E-management art of human resources in governmental departments
معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمي ضمن أطر العمل Standards of human resources effectiveness measurement on organizational performance within the frameworks [B]شهر أكتوبر [/B][/B] الإحلال وتكوين الصف الثاني من القيادات الإدارية وربط المساريين الوظيفي والتدريبي Replacement and formation of second class leaders and linking between functional and training path
مهارات تحديد الاحتياجات التدريبية للمرؤوسين Skills of identifying the subordinates training needs
تصميم وإدارة أنظمة الأجور والمكافآت وحوافز التميز Designing and managing the systems of wages, bonuses and incentives
تخطيط القوى العاملة والتنبؤ باحتياجات المنظمة من الأفراد Manpower planning and organization requirements forecasting
تدقيق الموارد البشرية وتخطيط ومتابعة البرامج التطويرية Human resources - auditing, planning and following-up the development programs [B] [B]شهر نوفمبر
[/B][/B]الاستراتيجيات المتقدمة للتطوير ، التدريب ، التنظيم والتقييم Developed strategies of development, training, organization and evaluation
تحليل وتوصيف الأعمال ومراجعة السياسات و النظم و الإجراءات الوظيفية Analysis and functions description, reviewing policies, systems and functional procedures
تقييم الأداء التدريبي وحساب العائد الاقتصادي على التدريب Training performance evaluation and Measuring the economic return of training
رفع مستوى الوعي في إدارة التدريب والتطوير Raising the level of awareness in training management and development
تنظيم وتخطيط القوى العاملة ,التدريب والتعليم والتنمية الإدارية Organizing and planning the manpower, training, education and administrative development [B] [B]شهر ديسمبر[/B] تـخطيط وادارة شـــؤون المـوظفـين مــن الجـوانب الإداريــة و القانونية Personnel planning and managing from the administrative and legal aspects
تنمية مهارات اختصاصي شؤون الموظفين والتطوير الوظيفي Developing the skills of personnel specialists and functional development
الاستراتيجية الحديثة لتقييم أداء العاملين باستخدام بطاقات الأداء المتوازن Modern strategy in evaluation workers' performance using balanced scorecards
التدريب المبني على الجدارات Competency-based training
المعايير المتقدمة في تخطيط وإعداد اللائحة الداخلية لسياسات الموارد البشرية Advanced standards of planning and preparing the internal regulations of human resources policies
[SIZE=3][B]تنفذ الدورات الخاصه بنا فى من[/SIZE][/B][SIZE=3]
[B]المملكة العربية السعودية ( الرياض_ جده_جدة ) دبي_تركيا_ماليزيا_تونس_المغرب_قطر_عمان_الاردن_روما_فيينا_باريس_لندن _مصر [/B]
موضوع: ورشة عمل التوظيف و التعيين و الاستبقاء و الترقية وفقا لمفهوم الجدارة_2018_دبي
الخميس 14 سبتمبر 2023, 6:33 pmمن طرف 
