أهلاً وسهلاً بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمات، بالضغط هنا. كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه
موضوع: دورة إجراء مقابلات التوظيف باحترافية - دورات إدارة التدريب والموارد البشرية
اسم العضو:مركز جلف للتدريب
يسر مركز الخليج للتدريب Training Gulf ان يعلن عن برامجه التدريبية المقدمة لعام 2017 فى مجال
(إدارة التدريـــب والمـــوارد البشريـــة)
Mrs: Heba Gamal UAE Mob (Whatsapp & viper): +971588072415 KSA Mob (Whatsapp & viper): +966547946392 EGY Mob (Whatsapp & viper): +201026602667 E-mail: [ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط] Forum: Training Gulf Blogger | Training Gulf
يناير نظام العمل والعمال السعودي الجديد Work System & Saudi Labor Law 01/01/2017___دبى___الدمام___دبي
نظم معلومات الموارد البشرية Human Resources Information Systems 01/01/2017___دبى___جدة___الأردن
الاكسل لاعمال ادارة الموارد البشرية Excel for human resources business administration 01/08/2017___دبى___الدمام___القاهرة
اعداد موظف شئون العاملين المحترف HRBP - HR Business Professional Preparation 01/08/2017___دبى___الرياض___لندن
إجراء مقابلات التوظيف باحترافية professional job interviewing 15/1/2017___دبى___الخبر___اسطنبول
التطبيقات الالكترونية واستخداماتها في توظيف الموارد البشرية Electronic applications & its uses in human resources recruitment 22/1/2017___دبى___الدمام___ماليزيا
البرنامج المتكامل لإعداد وتأهيل مدير الموارد البشرية Integrated program to qualify the human resources manager 22/1/2017___دبى___جدة ___الدوحة
اعداد سياسات وإجراءات الموارد البشرية الفعالة Preparation of effective human resources policies and procedures 29/1/2017___دبى___الرياض___الدار البيضاء
فبراير تطوير وتبسيط إجراءات العمل في إطار إعادة هندسة العمليات Develop and simplify the working procedures under the processes re-engineering 02/05/2017___دبى___الدمام___الاسكندرية
أساسيات ادارة الموارد البشرية Basics of Human Resource Management 02/05/2017___دبى___جدة___البحرين
مؤشرات ومقاييس الأداء الرئيسية لإدارة الموارد البشرية Indicators and key performance metrics of human resources management 02/12/2017___دبى___الدمام___الدار البيضاء
مراجعة وتدقيق أعمال ادارة الموارد البشرية Review and check HRM work 02/12/2017___دبى___الرياض___نيويورك
مهارات تقييم الاداء الوظيفي للمديرين والمشرفين Job performance evaluation skills for managers and supervisors 19/2/2017___دبى___الخبر___ماليزيا
تطوير نظم العمل في الشؤون الإدارية Work Systems development in the administrative affairs 19/2/2017___دبى___الدمام___الأردن
التدريب العملي على وظائف الموارد البشرية HR functions Practical Training 26/2/2017___دبى___جدة ___ألمانيا
الاتجاهات الحديثة في تخطيط المسارات الوظيفية وهيكلة الأعمال وتصميم الوظائف Recent trends of Career paths planning, Business restructuring & Job design 26/2/2017___دبى___الرياض___اسطنبول
مارس تطوير معلومات شؤون الموظفين باستخدام الحاسب الآلي فى ظل الحكومة الإلكترونية Computerized Personnel Information development under the e-government 03/05/2017___دبى___الدمام___بيروت
التخطيط الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية Strategic planning for human resources management 03/05/2017___دبى___جدة___شرم الشيخ
استقطاب واختيار المهرة بكفاءة وفاعلية Recruitment & selection: how to select candidates and attract them efficiently and effectively 03/12/2017___دبى___الدمام___الأردن
تخطيط القوى العاملة و القيادة المتقدمة /بناء وإدارة فرق عالية الانجاز من منظور ادارة الجودة الشاملة Manpower planning, advanced leadership & Building and managing a high achievement team from the perspective of total quality management 03/12/2017___دبى___الرياض___باريس
التخطيط الاستراتيجي بإستخدام نموذج بطاقة الأداء المتوازن والخرائط الإستراتيجية Strategic Planning using Balanced Scorecard model and strategic maps 19/3/2017___دبى___الخبر___الدار البيضاء
تأهيل مسئولي التدريب Training Officials qualifying 19/3/2017___دبى___الدمام___ماليزيا
تحليل ABC للموظفين – واستراتيجيات التعامل الفعال مع كل صنف من الموظفين ABC staff analysis & effective strategies for dealing with each category of staff 26/3/2017___دبى___جدة ___اسطنبول
كتابة بطاقات الوصف الوظيفي بكفاءة How to write a job description efficiently 26/3/2017___دبى___الرياض___الكويت
إبريل تخطيط الاستخلاف وفقا لمفهوم الجدارة Succession planning according to merit concept 04/02/2017___دبى___الدمام___ماليزيا
إعادة هندسة الموارد البشرية حسب إحتياجات المنظمة Re-engineering of human resources according to the organization needs 04/02/2017___دبى___جدة___سلطنة عمان
إدارة الوظيفة في المؤسسات الحديثة Position management in the modern institutions 04/09/2017___دبى___الدمام___اسطنبول
الدبلوم المهنى التدريبي لاعداد المدرب الاداري Professional training diploma to prepare a certified managerial coach 04/09/2017___دبى___الرياض___جنيف
إعداد أخصائى ومنسقى التدريب – استراتيجيات تدريب المدربين Training coordinators and Specialist preparation - Training of Trainers strategies 16/4/2017___دبى___الخبر___الأردن
إدارة تخطيط نشاط التدريب وتحديد الإحتياجات وإعداد موازنات التدريب Managing the training activity planning, identifying the needs & preparing the training budgets 23/4/2017___دبى___الدمام___الدار البيضاء
CRTPاعداد وتقييم الحقائب التدريبية وفق معايير preparation and evaluation of training packages according to CRTP standards 23/4/2017___دبى___جدة ___استراليا
إدارة رأس المال البشري Human capital management 30/4/2017___دبى___الرياض___المغرب
مايو التدريب الموجه بالآداء Performance-oriented training 05/07/2017___دبى___الدمام___القاهرة
إعداد وتأهيل أخصائي ومنسق الموارد البشرية والتدريب Preparing and qualifying of human resources specialists and training coordinators 05/07/2017___دبى___جدة___الدوحة
تطبيق تكنولوجيا المعلومات في تطوير الموارد البشرية Role of information technology in human resource development 05/07/2017___دبى___الدمام___الدار البيضاء
دبلومة ادارة الموارد البشرية Diploma in Human Resource Management 14/5/2017___دبى___الرياض___الأردن
إجراءات وسياسات شؤون الموظفين في المنظمات الحديثة Personnel policies and procedures in modern organizations 14/5/2017___دبى___الخبر___ألمانيا
الأسس الحديثة في تحليل وتصنيف الوظائف Modern rules of job classification and job analysis 21/5/2017___دبى___الدمام___البحرين
دبلومة إدارة الموارد البشرية في المستشفيات Human Resource Management Diploma in hospitals 21/5/2017___دبى___جدة ___ماليزيا
مهارات تطوير الهياكل التنظيمية و الوصف الوظيفي Skills of organizational structures development and job descriptions 21/5/2017___دبى___الرياض___اسطنبول
يوليو تطوير الأداء المؤسسي Institutional performance development 07/02/2017___دبى___الدمام___الدار البيضاء
قياس الأداء الوظيفي (مديرين ) Job Performance Measurement (managers) 07/09/2017___دبى___جدة___ماليزيا
المهارات الحديثة في ربط المسار الوظيفي بالمسار التدريبي Modern skills of matching the career path to the training path 07/09/2017___دبى___الدمام___الاسكندرية
التدريب المبني على الجدارات Competency-based training 16/7/2017___دبى___الرياض___لندن
الإدارة المتقدمة للموارد البشرية وربط المسارين التدريبي والوظيفي Advanced management of human resources & Matching the two paths of training and career 16/7/2017___دبى___الخبر___الدوحة
مهارات وضع لوائح العمل وتصميم السجلات الادارية وكيفية اجراء التسويات الضريبية وكذلك التأمينية Skills of labor regulations development, administrative records design and how to do the tax adjustments and insurance as well 23/7/2017___دبى___الدمام___اسطنبول
صناعة المدرب المحترف Professional trainer courses 23/7/2017___دبى___جدة ___باريس
أســاليب قيـاس التــكلفـة والــعائد على الإســتـثــمار فى التـدريب و إعــــداد الحقــائــــب التــــدريبيـــــة How to measure the training cost, its return & prepare the training package 30/7/2017___دبى___الرياض___الأردن
اغسطس قانون نظام العمل السعودي الجديد The new Saudi Labor Law 08/06/2017___دبى___الدمام___شرم الشيخ
تقييم وقياس فعالية نشاط الموارد البشرية Assess and measure the effectiveness of human resources activity 08/06/2017___دبى___جدة___الأردن
مهارات إجراء المقابلات والإختيار والتعيين Skills of Interviewing, selection and recruitment 13/8/2017___دبى___الدمام___اسطنبول
الماجستير المهني المصغر في إدارة الموراد البشرية والتدريب Mini Master of professional Human Resources management and Training 13/8/2017___دبى___الرياض___سنغافورة
نظام العمل والعمال السعودي الجديد The new Saudi Labor Law 20/8/2017___دبى___الخبر___المغرب
تطبيقات الجودة الشاملة في الموارد البشرية Applying the total quality in human resources 20/8/2017___دبى___الدمام___سلطنة عمان
قياس فعالية الموارد البشرية ومراجعة وتطوير الهياكل الوظيفية والتنظيمية Measure the effectiveness of human resources & Check and develop the functional and organizational structures 27/8/2017___دبى___جدة ___استراليا
الاتجاهات الحديثـة لشــؤون الموظفيــن ( المزايـا والتعويضـات) Recent trends of Personnel (benefits and compensation) 27/8/2017___دبى___الرياض___ماليزيا
سبتمبر فن إدارة الموارد البشرية الإلكترونية في المصالح الحكومية E-management art of human resources in governmental departments 09/10/2017___دبى___الدمام___البحرين
معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمي ضمن أطر العمل Standards of human resources effectiveness measurement on organizational performance within the frameworks 09/10/2017___دبى___جدة___الاسكندرية
كيفية ضبط وتوجيه عملية التخطيط وإعداد اللائحة الداخلية لسياسات الموارد البشرية How to adjust and guide the planning process & prepare the internal regulations of human resources policies 09/10/2017___دبى___الدمام___الدوحة
مهــارات العـرض والإلقـــاء والتقـديـم Presentation and diction skills 17/9/2017___دبى___الرياض___لندن
الإحلال وتكوين الصف الثاني من القيادات الإدارية وربط المساريين الوظيفي والتدريبي Replacement and formation of second chair leaders & linking the career path with training path 17/9/2017___دبى___الخبر___الأردن
مهارات تبسيط الإجراءات والقضاء على الروتين الوظيفي فى ظل الإدارة الإلكترونية Skills of Simplifying the procedures and eliminating the gob routine under the E-management 17/9/2017___دبى___الدمام___الدار البيضاء
مهارات تحديد الاحتياجات التدريبية للمرؤوسين Skills of Identifying the subordinates training needs 24/9/2017___دبى___جدة ___ماليزيا
نظم المحاسبة عن الجوانب المالية لشؤون الموظفين والموارد البشرية-تخطيط وقياس ورقابة الأجور والمرتبات Accounting systems for the financial aspects of personnel and human resource – planning, measuring and controlling the wages and salaries 24/9/2017___دبى___الرياض___القاهرة
اكتوبر ترجمة نقاط الضعف إلى احتياجات تدريبية وربط المسار الوظيفي بخطط التدريب Translate the weaknesses into training needs and linking the career path with the training plans 10/01/2017___دبى___الدمام___الأردن
تخطيط القوى العاملة والتنبؤ باحتياجات المنظمة من الأفراد Manpower planning and Organization requirements forecasting 10/01/2017___دبى___جدة___ماليزيا
تصميم وإدارة أنظمة الأجور والمكافآت وحوافز التميز Designing and managing the systems of wages, bonuses and incentives 10/08/2017___دبى___الدمام___الدار البيضاء
تحليل وتوصيف الأعمال ومراجعة السياسات و النظم و الإجراءات الوظيفية Job Analysis and description of the business & policies, systems and functional procedures review 10/08/2017___دبى___الرياض___ألمانيا
تدقيق الموارد البشرية وتخطيط ومتابعة البرامج التطويرية Human resources - planning and following-up the development programs 15/10/2017___دبى___الخبر___سلطنة عمان
تقييم الأداء التدريبي وحساب العائد الاقتصادي على التدريب Training performance evaluation and Measuring the economic return of training22/10/2017___دبى___الدمام___اسطنبول
تحليل الأعمال باللغة العربية في إدارة الموارد البشرية Business Analysis of Human Resources Management 22/10/2017___دبى___جدة ___سنغافورة
رفع مستوى الوعي في إدارة التدريب والتطوير Raising the level of awareness in training and development department 29/10/2017___دبى___الرياض___دبي
نوفمبر تقييــم وتحديـد احتياجات التدريــب لتعــزيـز وتحقيــق الأهداف Evaluating and determining the training requirements to promote and achieve the objectives 11/05/2017___دبى___الدمام___ماليزيا
تنظيم وتخطيط القوى العاملة ,التدريب والتعليم والتنمية الإدارية Organizing and planning the manpower, training, education and administrative development 11/05/2017___دبى___جدة___اسطنبول
التحليل الوظيفي والوصف الوظيفي لكل وظيفة في الشركة Job analysis and job descriptions for each position in the company 11/12/2017___دبى___الدمام___الدار البيضاء
الاستراتيجيات المتقدمة للتطوير ، التدريب ، التنظيم والتقييم Developed strategies of development, training, organization and evaluation 11/12/2017___دبى___الرياض___نيويورك
تـخطيط وادارة شـــؤون المـوظفـين مــن الجـوانب الإداريــة و القانونية Personnel Planning and managing from the administrative and the legal aspects 19/11/2017___دبى___الخبر___الدوحة
تنمية مهارات اختصاصي شؤون الموظفين والتطوير الوظيفي Developing the skills of personnel specialists and career development 19/11/2017___دبى___الدمام___الأردن
إدارة العملية التدريبية وتقيمها Training process management and its evaluation 26/11/2017___دبى___جدة ___باريس
تنفيذ ومراقبة أنظمة وأحكام شؤون الموظفين Implementing and controlling the systems and regulations of personnel 26/11/2017___دبى___الرياض___شرم الشيخ
ديسمبر الأساليب الحديثة لتقييم أداء العاملين باستخدام بطاقات الأداء المتوازن Modern methods of employees performance evaluation using the Balanced Scorecard 12/03/2017___دبى___الدمام___شرم الشيخ
المعايير المتقدمة في تخطيط وإعداد اللائحة الداخلية لسياسات الموارد البشرية Advanced standards of planning and preparing the internal regulations of human resources policies 12/03/2017___دبى___جدة___اسطنبول
تطوير نظم معلومات شؤون الموظفين بإستخدام الحاسوب Development of personnel information systems using computer 12/10/2017___دبى___الدمام___الأردن
تكنولوجيا التميز في التطوير الإداري وإدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين Administrative development Technology, personnel and human resources management 12/10/2017___دبى___الرياض___ألمانيا
التوظيف و التعيين و الاستبقاء و الترقية وفقا لمفهوم الجدارة Employment, recruitment, retaining and promotion, according to the concept of merit 17/12/2017___دبى___الخبر___الدوحة
اعداد موظف شئون العاملين المحترف Preparation of Professional Personnel Officer 24/12/2017___دبى___الدمام___الاسكندرية
النظــم المتقدمـة للتخطيط والتنفيذ والتحكم والسيطرة على أحكام شؤون الموظفين Advanced systems of planning, implementing and controlling the personnel provisions and systems 24/12/2017___دبى___جدة ___لندن
مفاهيم إدارة الجودة الشاملة في تطوير نظام التدريب Total quality management concepts in training system development 31/12/2017___دبى___الرياض___ماليزيا
Mrs: Heba Gamal UAE Mob (Whatsapp & viper): +971588072415 KSA Mob (Whatsapp & viper): +966547946392 EGY Mob (Whatsapp & viper): +201026602667 E-mail: [ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط] Forum: Training Gulf Blogger | Training Gulf